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  • 株式付与ESOP信託の法務上の問題点
    株式付与esop信託とは、従業員に自社の株式を付与する制度です。従業員は、株式の配当金や売却益を受け取ることができます。株式付与esop信託は、従業員のモチベーション向上や企業への帰属意識を高める効果が期待できます。
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