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エンジャパン株式会社会社概要分析レポート

更新:2024-06-15 09:48:10読む:160

エンジャパン株式会社:人材業界のリーディングカンパニー

エンジャパン株式会社

エンジャパン株式会社は、1995年の設立以来、「人」、そして「企業」の成長を支援し続けてきた、日本最大級の人材総合サービス企業です。常に時代の変化を捉え、革新的なサービスを生み出し続けることで、求人広告媒体の枠を超え、企業の採用活動全体をサポートする真のパートナーとして、確固たる地位を築いています。

多岐にわたる事業展開:求人情報から人材紹介、そしてHR Techへ

エンジャパン株式会社の事業は、多岐にわたります。主力事業である求人情報サービスでは、転職希望者向け求人情報サイト「エン転職」、既卒・第二新卒向け求人情報サイト「ミーツカンパニー」、アルバイト・パート求人情報サイト「エンバイト」など、ターゲットや雇用形態に合わせた多様な媒体を展開しています。また、人材紹介事業では、転職希望者と企業双方にとって最適なマッチングを実現すべく、経験豊富なキャリアコンサルタントが質の高いサービスを提供しています。さらに近年では、HR Techの分野にも積極的に進出しており、採用管理システム「engage」など、テクノロジーを駆使したサービス開発にも注力しています。

「縁」を大切にする企業理念:「人」と「企業」の未来を創造する

エンジャパン株式会社の根底にあるのは、「縁」を大切にするという企業理念です。求職者と企業との「縁」、そして社員一人ひとりの「縁」を大切にし、その出会いを最高の形にすることが、同社の使命です。この理念は、単なる事業活動の枠を超え、社会貢献活動にも積極的に取り組む姿勢にも表れています。例えば、若年層の就業支援や女性活躍推進など、様々な社会課題の解決に貢献することで、「人」と「企業」の未来を創造することを目指しています。

今後の展望:グローバル展開と新規事業創出による更なる成長

エンジャパン株式会社は、今後も国内市場におけるプレゼンス向上を図るとともに、グローバル展開も視野に入れた事業拡大を進めていく方針です。また、AIやビッグデータといった最新テクノロジーを積極的に活用し、これまでにない革新的なサービスを生み出すことで、人材業界のさらなる発展に貢献していくことを目指しています。常に挑戦を続け、進化し続けるエンジャパン株式会社の未来に、大きな期待が寄せられています。

エンジャパン株式会社会社概要

本社所在地:東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー

設立:1995年3月

代表者:代表取締役社長 鈴木孝二

資本金:9億9,500万円

従業員数:連結 2,533名 (2023年3月末時点)

事業内容:総合人材サービス

企業文化:社員一人ひとりが成長できる環境

エンジャパン株式会社は、社員一人ひとりが成長できる環境づくりにも力を入れています。多様なキャリアパス制度、充実した研修制度、そして風通しの良い社内コミュニケーションなど、社員が最大限に能力を発揮できるよう、様々な取り組みを行っています。また、「ワークライフバランス」の推進にも積極的に取り組み、社員が仕事とプライベートの両立を実現できるよう、様々な制度やサポート体制を整備しています。

社会貢献活動:「縁」を活かし、未来を創造する

エンジャパン株式会社は、企業理念である「縁」を大切にするという考え方の下、社会貢献活動にも積極的に取り組んでいます。若年層の就業支援、女性活躍推進、地方創生など、様々な社会課題の解決に貢献することで、「人」と「企業」の未来を創造することを目指しています。これらの活動は、単なるCSR活動ではなく、企業としての重要な使命として捉えられており、今後も積極的に推進していく方針です。

エンジャパン株式会社会社概要

本社所在地:東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー

設立:1995年3月

代表者:代表取締役社長 鈴木孝二

資本金:9億9,500万円

従業員数:連結 2,533名 (2023年3月末時点)

事業内容:総合人材サービス

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