株式鈴与グループにおける働き方改革

株式鈴与グループ：100年を超える歴史を持つ総合物流企業

株式鈴与グループは、1919年の創業以来、日本の物流業界を牽引してきた総合物流企業である。その歴史は、まさに日本の経済成長と歩みを共にしてきたと言えるだろう。創業当初は、静岡県清水港において海運業からスタートし、その後、陸送、航空輸送、倉庫業、国際物流など、時代のニーズを捉えながら事業領域を拡大してきた。現在では、グループ全体で60社を超える企業を擁し、国内外に拠点を構えるグローバル企業へと成長を遂げている。

総合力を活かしたワンストップサービス

株式鈴与グループの最大の強みは、物流に関するあらゆる機能をワンストップで提供できることにある。顧客企業は、国内輸送、国際輸送、倉庫保管、通関手続き、梱包、配送、さらには情報システムまで、物流に関するあらゆるニーズを株式鈴与グループ一社に任せることができる。これは、長年にわたって各事業分野で培ってきたノウハウと、グループ全体で連携できる総合力があってこそ実現できるものである。

顧客の課題解決に最適なソリューションを提供

株式鈴与グループは、単なる物流サービスの提供にとどまらず、顧客企業の経営課題を解決する真のパートナーを目指している。そのため、顧客企業との綿密なコミュニケーションを重視し、それぞれの課題やニーズを的確に把握した上で、最適な物流ソリューションを提案している。例えば、生産拠点の海外移転に伴う国際物流の構築や、ECサイト運営に伴う物流業務のアウトソーシング、さらにはサプライチェーン全体の最適化など、顧客企業の多様なニーズに対応できる体制を整えている。

環境問題への取り組み

近年、物流業界においても環境問題への対応が喫緊の課題となっている。株式鈴与グループは、環境保全を重要な経営課題の一つと捉え、積極的に取り組んでいる。モーダルシフトの推進やトラックの低公害化、エコドライブの推進など、CO2排出量削減に向けたさまざまな取り組みを実施している。また、環境マネジメントシステムの国際規格であるISO14001の認証を取得し、環境負荷の低減に継続的に取り組んでいる。

次世代を担う人材育成

株式鈴与グループは、「人」こそが最大の財産であるという信念のもと、人材育成にも力を入れている。社員一人ひとりがプロフェッショナルとしての意識を持ち、顧客企業に最高のサービスを提供できるよう、階層別研修や専門分野別研修など、充実した研修制度を設けている。また、社員のキャリアアップを支援するために、資格取得支援制度や自己啓発支援制度なども用意している。これらの取り組みを通じて、社員の成長を促すとともに、企業としてのさらなる発展を目指している。

未来に向けて：さらなる進化を続ける株式鈴与グループ

株式鈴与グループは、100年を超える歴史の中で、常に時代の変化を先読みし、顧客企業のニーズに対応することで成長を続けてきた。今後も、AIやIoTなどの最新技術を積極的に導入し、物流の効率化やサービスの向上に努めていく方針だ。また、グローバル化の進展に伴い、海外事業の展開にも一層力を入れていく。世界中の顧客企業から信頼されるグローバル物流企業を目指し、株式鈴与グループはこれからも進化を続ける。